做好新时代国企党建和企业文化融合发展，要坚持党建引领。始终坚持以习新时代中国特色社会主义思想为指导★，深入学习贯彻党的二十大和二十届二中★★★、三中全会精神★★。推进企业党委理论学习中心组学习制度化、规范化，落实第一议题★★，扎实抓好主题教育，提高国企思想政治工作成效。全面加强领导班子和广大党员干部职工的思想政治建设★★★，推动主题教育常态化长效化机制，用党的创新力理论武装广大党员干部职工的思想，教育引导大家坚定政治信仰，增强“四个意识”、坚定“四个自信”★★★、做到“两个维护”，不断提高自身本领，敢于担当负责，使听党话、跟党走的信念融入机场集团文化根脉★★。

　　做好新时代国企党建和企业文化融合发展，要坚持党建融合。努力把党的组织优势转化为国有企业发展优势，把组织活力转化为国有企业发展活力，用党建工作充实企业文化内涵★★★，逐步建立完善企业文化相关体制机制★★，打造好企业文化展厅、企业形象宣传片、企业宣传画册等展示国有企业良好形象的视觉识别系统，全面树立国企良好社会形象★★。打造好党群服务中心、党建园地、文化走廊、网上学习专栏等宣传阵地，围绕企业发展成就★、员工风貌、党工团工作等方面，讲好国企故事★★，讲好身边人故事，坚持正面宣传引导★★★，加油鼓劲。不断丰富广大干部职工学习生活，通过知识竞赛★★★、演讲比赛★★、艺术演出、文化展示★★、体育运动会等群众喜闻乐见的文化活动，不断激发国企全员的创造力、凝聚国企全员的精气力★★。

　　新时代国有企业发展要始终紧跟党的领导，积极探索党建引领企业文化融合发展新路径★、新举措，为国有企业进一步深化改革和高质量发展汇聚起磅礴力量★★。（撰稿人：吴峥）

　　国有企业是中国特色社会主义的重要物质基础和政治基础★，是我们党执政兴国的重要支柱和依靠力量。坚持党的领导★、加强党的建设，是我国国有企业的光荣传统★★，是国有企业的“根”和“魂”，是我国国有企业的独特优势。